简历类型
时间型简历

强调的是求职者的工作经历。大多数应届毕业生都没有参加过工作,更谈不上工作经历,所以这种类型的简历不适合毕业生使用。

功能型简历

强调的是求职者的能力和特长,不注重工作经历,因此对毕业生来说是比较理想的简历类型。

专业型简历

强调的是求职者的专业、技术技能,也比较适用于毕业生,尤其是申请对技术水平和专业能力要求比较高的职位,这种简历最为合适。

业绩型简历

强调的是求职者在以前的工作中取得过什么成就、业绩,对于没有工作经历的应届毕业生来说,这种类型不适合。

创意型简历

强调的是与众不同的个性和标新立异,目的是表现求职者的创造力和想像力。这种类型的简历不是每个人都适用,它适合于广告策划、文案、美术设计、从事方向性研究的研发人员等职位。

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