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就地过年“留身”更“留心”

文章来源:中国组织人事报 时间:2021-03-01

春节期间,许多高层次人才响应号召,选择在工作地过年。就地过年,思乡更切。各级党委政府的系列暖心政策和行动,让广大高层次人才度过一个有感动、有温度的别样“异乡年”。

政策大礼包,让人才安心。如何让那些为地方经济社会发展做出贡献的广大异地高层次人才安心就地过年,各级党委政府“八仙过海,各显神通”。春节慰问礼包、畅游景点礼包、宽带优享礼包等各类礼包“齐上阵”,年货免费邮寄、住房租赁补贴、租金减免、医疗优享、健康体检等各类优惠政策组合拳“齐发力”,为那些身处异乡的高层次人才提供了吃穿住用行等方面的便捷和优惠,解除了工作、生活上的后顾之忧,让他们真真切切感受到了地方党委政府留才、重才、爱才的真情实意。心安之后,广大高层次人才乐享生活,就地过年别样温暖。

服务不打烊,让人才暖心。心安更需情,情暖人心。在外游子,思念故乡亲人在所难免。为缓解广大高层次人才思乡之情,让他们真切感受到“家在远方、情在身边”,各级党委政府抓住春节有利时机,深化领导干部联系服务人才制度,积极与广大高层次人才开展“结对过年”活动,采取走访慰问、定期电话沟通、微信联络等方式,保持与各类人才的情感交流,让他们异地过年不孤单。各地还健全完善多维、高效的服务体系,高层次人才服务窗口和电话专线24小时专人值守、在岗在线,及时帮助解决他们工作、生活中遇到的困难和问题,确保顺顺利利过年。

活动特色化,让人才开心。年味,更多地体现在活动里,体现在文化的传承中。高层次人才就地过年,为各级党委政府提供了与他们近距离、轻松化交流感情的机会。各地积极开展高层次人才春节联谊活动,畅谈新年愿望、地方发展,既征集到了他们的意见建议,实现了人才与地方发展的良性互动,又营造出喜庆、热情、热闹的春节氛围。各地还依托当地特色的年俗活动,邀请就地过年的高层次人才观看或参与民俗表演、秧歌大戏、非遗展演等活动,让他们在浓浓的年味中,开开心心度过别样温馨的春节。


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