近年来，四川省射洪市人社局把农民工服务保障作为稳就业、促增收的重要抓手，从精准摸排、挖潜扩容、品牌赋能、暖心服务四个维度持续发力，让农民工就业有支撑、技能有提升、服务有温度、权益有保障。

射洪县一方面在太乙、瞿河、大榆等地设立9个农民工动态监测点，对返乡满一月未返岗人员常态化摸排就业意愿，实时掌握流动态势。另一方面，建立动态跟踪与定向推岗制度，依托“蜀我·会找活”数智平台集聚用工主体3934家，定向推送岗位信息。

射洪县还积极拓展劳务协作，深化与福建泉州、山东滨州、新疆塔城等地的劳务协作关系，依托驻外农民工党组织、服务站及行业商会收集用工需求，开展跨区域岗位对接。

通过健全市、镇、村三级劳务服务体系，射洪县规范运营人力资源市场、零工市场，组建国有劳务公司1家、镇级劳务专合社23个，促进农村劳动力就地就近就业。

此外，该县坚持“产业育品牌、品牌带就业”，构建党政牵头的“1＋4＋N”劳务品牌培育机制。紧扣锂电、白酒、家政、文旅四大特色产业，持续培育推广“洪城阿姨”“川中锂工”“酒乡匠人”“射洪群演”劳务品牌，累计实现就业创业15.9万余人，全年实现劳务收入达87.45亿元。