央广网北京8月28日消息（记者 庞婷）8月27日，北京市西城区“百日千万招聘专项行动”新业态专场现场招聘会举办。招聘会采用“线上+线下”模式，10家企业共带来育婴师、陪诊师、整理收纳师、研学讲师、宠物护理助理、咖啡师助理等792个岗位，涵盖家政服务、健康陪诊、生活服务等新就业形态热门领域。北京市人社局“政策直通车”同步进驻，为求职者提供“一站式”就业服务。

招聘会精准聚焦新就业形态，既有适合全职发展的技能型岗位，也有适合兼职增收的灵活用工岗位。“我刚刚应聘了陪诊师的工作，感觉非常适合我，接单自由，收入也还不错。”求职者小李说。

招聘会现场（央广网记者 庞婷 摄）

陪诊师作为近年来兴起的新职业，市场需求增长迅速。招聘企业北京护老康科技有限公司创始人苏女士介绍，公司主要服务银行保险机构和大型企事业单位，越来越多的企业将陪诊服务作为会员权益和职工福利来采购。“2021年还是C端大众市场为主，真正的B端市场需求紧张从2024年、2025年开始明显感受到。”目前该公司月均订单量已达2000多单，但北京地区服务人员仅100余人，人员短缺已成为业务发展的主要瓶颈。“限制我们发展的就是人员不够，所以每次都来参加区里、市里的招聘活动，希望能吸纳更多优秀人才。”

苏女士表示，公司招聘分为两种情况：有经验者面试合格可直接入职，无经验者可参加免费培训后再上岗。招聘要求一般是大专及以上学历、45岁及以下，条件优秀者可放宽至50岁。公司定期参与街道公益培训活动，实现免费培训与招聘相结合。

招聘会现场（央广网记者 庞婷 摄）

针对新就业群体普遍存在的职业选择焦虑，西城区“业师益友”职业指导专家团于8月17日推出“教你如何多元择业破除焦虑”职业指导微课堂，系统梳理家政服务、健康陪诊两大热门赛道的发展前景，帮助求职者破除对灵活就业的顾虑。

今年以来，西城区紧扣“业美就在西城”工作主线，截至8月已组织各类招聘活动221场次，1465家用人单位提供就业岗位近5万个。同时分类做好高校毕业生、退役军人、残疾人等重点群体就业帮扶，已为699家用人单位提供招聘登记服务，采集发布招聘岗位57933个。

下一步，西城区人力社保局将继续从深化“一刻钟就业服务圈”建设、推进新就业形态服务专窗试运行、加大招聘服务供给和岗位开发力度、常态化开展“短训快聘”岗位发布和职业指导等方面发力，帮助更多劳动者实现高质量就业。